El Gobierno de Honduras oficializó un incremento salarial para los docentes del sistema público, que se reflejará a partir de mayo con aumentos mensuales que van desde L1,800 hasta más de L2,000, según el perfil de cada maestro.

La medida ha sido bien recibida por las bases del magisterio, que consideran el ajuste como un alivio económico en medio de las dificultades que enfrenta el sector.

De acuerdo con Onán Cálix, representante del gremio docente, el acuerdo establece un aumento de L1,500 al salario base, al que se suman beneficios adicionales. Entre ellos, se contemplan L300 por calificación académica y otros incentivos de hasta L100 relacionados con zonaje, antigüedad (quinquenios) y trabajo en zonas fronterizas.

“Estos montos han sido acordados y socializados con las bases del magisterio y con las autoridades de Educación”, afirmó el dirigente.

El incremento es resultado de recientes negociaciones entre el gremio y la Secretaría de Educación, y será aplicado de forma general a todos los docentes del sistema público.

No obstante, Cálix aclaró que el ajuste no tendrá carácter retroactivo. A pesar de ello, destacó que la decisión ha sido bien recibida: “Aunque no sea retroactivo, cualquier aumento es positivo. Muchos docentes están en condiciones precarias y esto vendrá a ayudarles”.

Por su parte, la ministra de Educación, Arely Argueta, confirmó que el beneficio alcanzará a docentes de los tres niveles del sistema educativo, así como a instructores del Programa Hondureño de Educación Comunitaria (Proheco) y a educadoras voluntarias de centros comunitarios de educación prebásica.

En paralelo, el Congreso Nacional aprobó en el Presupuesto General de la República 2026 una asignación de L46,460 millones para el sector educativo, como parte del impulso que el gobierno busca dar a esta área.